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Un salarié peut insulter son employeur par erreur... ce n'est pas grave ! | L'Actualite du Droit du Travail, souvent impertinente mais toujours serieuse, par Maitre Eric ROCHEBLAVE

Un salarié peut insulter son employeur par erreur... ce n'est pas grave ! | L'Actualite du Droit du Travail, souvent impertinente mais toujours serieuse, par Maitre Eric ROCHEBLAVE

Dans la lettre de licenciement qui fixe les limites du litige, un employeur a reproché à un salarié d'avoir tenu des propos insultants à l'encontre du dirigeant de l'entreprise. Le salarié a admis avoir dit à son supérieur hiérarchique en croyant téléphoner à un ami : " il ne sait pas encore s'il aura le camion mon balourd de patron ".

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